Ученые составили список из 2,7 млн основателей компаний, которые приняли на работу хотя бы одного сотрудника в период с 2007 по 2014 годы. Анализ подтвердил, что лидерам успешных компаний на момент создания стартапа было в среднем 42 года.
Под успешными организациями аналитики подразумевают быстрорастущие компании, в которых продажи или количество сотрудников увеличивались быстрее всего в первые пять лет работы. Для такой выборки средний возраст основателей составил 45 лет.
По сравнению с 30-летним предпринимателем у 50-летнего бизнесмена было почти в два раза больше шансов построить успешную компанию, а у 60-летнего — в три раза. Более того, последние в 1,7 раза чаще создавали стартапы, попадающие в топ лучших.
